中国雄安官网8月24日电（实习生王少飞、王梓瑄）为深入贯彻雄安新区党工委、管委会关于就业创业工作各类资源信息精准、就业创业扶持方式精准、资金政策落实精准、特殊困难群体就业帮扶精准、就业创业考核工作精准“五个精准”的工作要求，做好雄安新区就业创业培训各项工作，近期，雄安新区综合执法局、土地储备中心联合三县有关部门和各乡镇、村，开展覆盖新区全域的劳动力资源信息调查工作。

　　此次调查主要是对雄安新区三县行政区域内，年龄在16周岁以上，男60周岁、女55周岁以下的劳动年龄群体进行基本状况普查，对调查对象的年龄、性别、受教育程度、技术专长、技能培训状态、就业创业情况和参加社会保障情况等6大类30余项进行详细登记。为确保调查信息精准，新区综合执法局、土地储备中心根据基层调研情况，两次印发填报明白纸，并深入基层进行实地指导，各县管控办、人社局会同驻村工作组和乡镇、村，组织调查员开展逐户登门调查，按照“不落户、不漏人、不缺项”的要求和“村民自主填报、村委会集中把关修订”的模式，进行规范填写，确保信息真实、准确、可用。

　　目前，三县多数乡镇已完成基层数据调取工作，正在进行筛查汇总录入，随机走访的容城县大河镇、八于乡已经基本完成了劳动力资源信息调查工作，信息录入工作接近尾声，两个乡镇合计35个村共21000余名村民参与了此次调查活动。“我们主要是采取入户登门的形式，一是确保调查信息的精准，二是协助村民填写登记表。”八于乡劳动力资源信息调查工作负责人告诉记者，“村民们普遍反映热烈，就业培训积极性很高。”

　　雄安新区劳动力资源信息调查工作从7月底开始，预计8月底完成数据汇总工作。据雄安新区综合执法局、土地储备中心相关负责人介绍，今后新区将结合调查数据建立统一的劳动力资源数据库，实行动态管理，随时根据变化，补充、变更、跟踪相关数据，切实保证为新区群众提供长期精准的就业创业培训服务，增强针对性、准确性、有效性，增强培训效果，逐渐加大订单定岗培训的比重，实现培训连接就业。同时根据新区群众的就业创业愿望，有针对性地对接就业创业岗位，提供相关政策支持。